Venir à Berlin pour une formation professionnelle
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En bref
La formation professionnelle en Allemagne est une voie à part entière vers Berlin. Il y a deux formes : la formation en entreprise (duale) dans une entreprise et une école professionnelle, et la formation scolaire, par exemple dans les soins infirmiers ou comme éducateur de jeunes enfants. Le titre de séjour correspondant figure à l'article 16a de la loi sur le séjour (AufenthG). Une fois qualifié, vous pouvez rester comme Fachkraft (personne qualifiée).
Plus d'informations : Formation professionnelle à Berlin (en allemand) et Recherche d'une place de formation (en allemand).
Titre de séjour : article 16a AufenthG
Règles selon le article 16a AufenthG :
- Formation en entreprise (alinéa 1) : le titre doit être accordé si l'Agence fédérale pour l'emploi (BA) donne son accord. Un cours préparatoire d'allemand peut être inclus.
- Formation scolaire (alinéa 2) : possible si elle mène à une qualification professionnelle reconnue par l'État et ne vise pas surtout des personnes d'un seul pays.
- Allemand (alinéa 3) : pour une formation qualifiante, vous devez prouver vos connaissances d'allemand, sauf si l'école les a déjà vérifiées ou si un cours préparatoire fait partie du séjour. Il faut des connaissances d'allemand suffisantes, c'est-à-dire le niveau B1 (article 2 (11) AufenthG).
- Âge : l'article 16a ne fixe ni âge minimum ni âge maximum.
- Petit emploi (alinéa 3) : en plus de la formation, vous pouvez travailler jusqu'à 20 heures par semaine dans un autre emploi.
- Perte de la place de formation (alinéa 4) : la loi laisse du temps pour chercher une nouvelle place (jusqu'à 6 mois).
Argent : rémunération de la formation et coût de la vie 2026
Vous devez pouvoir subvenir à vos besoins (article 2 (3) AufenthG). Pour la formation professionnelle, le montant 2026 est de 959 € par mois (11 508 € par an). Votre rémunération de formation y compte. Un compte bloqué, un engagement formel ou une bourse sont d'autres possibilités.
Rémunération minimale de formation selon le article 17 de la loi sur la formation professionnelle (BBiG) pour une formation en entreprise commençant en 2026 :
| Année de formation | Minimum par mois |
|---|---|
| 1re | 724 € |
| 2e | 854 € |
| 3e | 977 € |
| 4e | 1 014 € |
Pour une formation commençant en 2027, les montants passent à 764 € / 902 € / 1 031 € / 1 070 € brut par mois (BIBB, 7 oct. 2026 (en allemand)). Les entreprises liées par une convention collective peuvent s'en écarter. Attention : les 959 € sont une exigence nette, alors que la rémunération de formation est brute. Si la rémunération après déductions est inférieure à 959 €, des fonds supplémentaires sont en général nécessaires. Si la rémunération suffit à elle seule dépend du cas individuel (par ex. loyer, assurance maladie) ; à vérifier avant de s'y fier.
Pas encore de place de formation : article 17 (1)
Un titre de séjour pour chercher une place de formation est possible jusqu'à 9 mois (article 17 (1) AufenthG). Conditions :
- Vous avez moins de 35 ans.
- Allemand au niveau B1 (« connaissances d'allemand suffisantes », article 2 (11)).
- Un certificat d'une école allemande à l'étranger, ou un diplôme de fin d'études qui donne accès à l'université dans votre pays d'origine.
- Justificatif de ressources : en 2026, 1 091 € par mois (9 819 € pour 9 mois).
Pendant la recherche, vous pouvez travailler jusqu'à 20 heures par semaine et faire un travail d'essai de 2 semaines au total. Un second séjour de recherche n'est possible qu'après avoir passé à nouveau la même durée à l'étranger.
Formation scolaire : soins infirmiers et éducation de la petite enfance
- Soins infirmiers : la formation d'infirmier (Pflegefachfrau/Pflegefachmann) suit la loi sur les professions des soins infirmiers. L'organisme responsable de la formation pratique verse une rémunération de formation appropriée (article 19 PflBG (en allemand)). Le montant exact à Berlin dépend de l'organisme et de la convention collective ; à vérifier avant de s'y fier. Plus d'informations : Infirmiers et personnel soignant.
- Éducateur de jeunes enfants (Erzieher:in) : à Berlin, la formation dans une école technique de pédagogie sociale dure 3 ans, soit à temps plein avec 1 200 heures de stage, soit à temps partiel en parallèle d'un emploi d'au moins un mi-temps dans une structure. Accès avec un diplôme d'entrée en haute école spécialisée ou l'Abitur, ou un certificat de fin d'études intermédiaires plus une formation professionnelle (Sénat (en allemand)). Plus d'informations : Éducateurs et enseignants.
- À Berlin, les diplômes scolaires étrangers sont évalués par le service de reconnaissance des diplômes du Sénat chargé de l'éducation, de la jeunesse et de la famille (en allemand).
Démarches
- Trouvez une place de formation (par ex. portail d'emploi de l'Agence fédérale pour l'emploi, IHK Berlin, chambre des métiers de Berlin), ou entrez d'abord selon l'article 17 (1) pour chercher.
- Signez le contrat de formation. Pour une formation en entreprise, l'entreprise enregistre le contrat auprès de la chambre (IHK ou chambre des métiers).
- Demandez un visa de formation à la représentation allemande à l'étranger. La BA vérifie son accord. L'entreprise peut demander la procédure accélérée ; elle est possible pour la formation selon l'article 16a (article 81a (1) AufenthG).
- À Berlin : déclarez votre adresse (Logement et déclaration de résidence (en allemand)), puis demandez le titre de séjour au Landesamt für Einwanderung (LEA, office d'État de l'immigration).
Après la formation : rester
- Recherche d'emploi : après une formation professionnelle qualifiante en Allemagne, un titre de séjour pour chercher du travail doit être délivré jusqu'à 18 mois (article 20 (1) n° 3, (2)). Vous devez pouvoir subvenir à vos besoins. Vous pouvez travailler pendant cette période.
- Travailler : ensuite comme Fachkraft avec une formation professionnelle selon l'article 18a AufenthG.
- Titre d'établissement (Niederlassungserlaubnis) : avec une formation professionnelle faite en Allemagne, le article 18c (1) n'exige que 2 ans avec un titre de Fachkraft et 24 mois de cotisations retraite. Autres conditions : un emploi adapté et l'allemand au niveau B1.
- Famille : voir Regroupement familial (en allemand).
Points d'attention
- Intermédiaires qui demandent de l'argent pour une place de formation : vérifiez l'entreprise et lisez attentivement le contrat. Le contrat de formation est enregistré auprès de la chambre, ce qui peut servir de contrôle.
- Comme apprenti, vous n'êtes pas une main-d'œuvre non qualifiée bon marché : les heures de formation, l'école professionnelle et la rémunération sont fixées dans le contrat. Dans un petit boulot, le salaire minimum de 13,90 € de l'heure s'applique (2026).
- Conseil gratuit en droit du travail : Faire Integration (article 45b AufenthG) et le centre berlinois de conseil sur la migration et le bon travail (BEMA) (en allemand).
Sources
- article 16a, 17, 18c, 20 AufenthG (en allemand)
- article 17 BBiG (en allemand), BIBB : rémunération minimale de formation (en allemand), BIBB : rémunération minimale de formation 2027 (en allemand), article 19 PflBG (en allemand)
- Éducateurs de jeunes enfants à Berlin (en allemand), LEA Berlin, toutes les sources
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