Blaue Karte EU (Голубая карта ЕС): пороги заработной платы, мобильность в ЕС и заявление в Берлине
Для Blaue Karte EU (Голубой карты ЕС) вам нужен диплом о высшем образовании (или равноценная квалификация) и предложение о работе с минимальной зарплатой. В 2026 году обычный порог составляет 50.700 евро брутто в год (4.225 евро в месяц). Если вы работаете по востребованной профессии или получили диплом не более трёх лет назад, достаточно сниженной зарплаты в 45.934,20 евро в год (3.827,85 евро в месяц) — однако для этого требуется согласие Федерального агентства по труду (Bundesagentur für Arbeit).
Эти суммы — не круглые числа, взятые с потолка: они точно соответствуют 50 % или 45,3 % от предельной величины для начисления взносов (Beitragsbemessungsgrenze) общего пенсионного страхования (2026: 101.400 евро/год) и ежегодно до 31 декабря публикуются Федеральным министерством внутренних дел (Bundesministerium des Innern) в Bundesanzeiger (Федеральном вестнике) на следующий год.
С Blaue Karte EU другого государства ЕС вы можете находиться в Германии по делам до 90 дней в течение 180 дней без немецкого вида на жительство. Если вы хотите переехать в Германию надолго, вам нужно не менее 12 месяцев законного пребывания с Blaue Karte EU в другом государстве-члене, после чего вы можете подать заявление на немецкую Blaue Karte EU — на облегчённых условиях.
Заявление подаётся в Landesamt für Einwanderung (LEA, Земельное ведомство по делам иммиграции), место приёма Keplerstraße. Необходимы, в частности, заграничный паспорт, трудовой договор, диплом, подтверждение вашего места жительства в Берлине и медицинская страховка. Сбор в зависимости от процедуры составляет от 56 до 100 евро.
- Сравнить зарплату с актуальным годовым порогомПроверьте, достигает ли ваша годовая зарплата брутто не менее 50.700 евро (2026). Если она ниже, но не менее 45.934,20 евро, возможен только сниженный порог — для этого вы должны дополнительно подпадать под правило о дефицитных профессиях или о начинающих специалистах.
- Выяснить статус дефицитной профессии или начинающего специалистаПроверьте, относится ли ваша профессия к одной из групп ISCO-08, названных в § 18g Absatz 1 Satz 2 Nummer 1 AufenthG, или получили ли вы диплом о высшем образовании не более чем за три года до подачи заявления.
- При мобильности в ЕС: различать краткосрочную и долгосрочнуюЕсли вы приезжаете в Берлин только по делам с иностранной Blaue Karte EU, вам не нужен немецкий вид на жительство на срок до 90 дней в течение 180 дней (§ 18h AufenthG). Если вы хотите переехать надолго, проверьте условия долгосрочной мобильности по § 18i AufenthG (в том числе не менее 12 месяцев законного пребывания в другом государстве-члене).
- Подать заявление в LEA на KeplerstraßeПодайте онлайн-заявление с трудовым договором, подтверждением диплома, копиями паспорта, подтверждением места жительства и подтверждением медицинского страхования и оплатите сбор.
- При смене работы в первый год: соблюдать срокиВ первые двенадцать месяцев вашей занятости ведомство по делам иностранцев (Ausländerbehörde) может приостановить смену места работы на 30 дней и в течение этого срока отказать в ней, если условия Blaue Karte у нового работодателя не выполнены.
- Названные на обзорной странице суммы (50.700 евро — обычный порог, 45.934,20 евро — сниженный) были независимо подтверждены: они точно соответствуют 50 % или 45,3 % от предельной величины для начисления взносов общего пенсионного страхования 2026 года (101.400 евро/год) и совпадают с объявлением Федерального министерства внутренних дел в Bundesanzeiger от 18.12.2025, а также с данными Федерального агентства по труду/ZAV. Суммы меняются каждый год с 1 января.
- Не путайте два разных понятия «дефицита»: общий список «дефицитных профессий» (Engpassberufe) Федерального агентства по труду (в 2026 году около 183 из 522 профессиональных групп, критерии — например, срок незаполненности вакансий и соотношение безработных и вакансий) НЕ совпадает с исчерпывающе названными в § 18g Absatz 1 Satz 2 Nummer 1 AufenthG группами ISCO-08 (132, 133, 134, 21, 221, 222, 225, 226, 23, 25), которые определяющие для сниженного порога Blaue Karte. Для особого пути без высшего образования по § 18g Absatz 2 AufenthG допускаются только группы 133 и 25 (руководители в сфере ИТ и специалисты по ИКТ).
- О возможных обязанностях уведомления берлинских ведомств в отношении лица, которое переезжает из другого государства-члена в порядке кратко- или долгосрочной мобильности в ЕС либо покидает Берлин, направляясь в другое государство-член, отдельно опубликованного для Берлина описания процедуры нет. Подтверждённых сведений по этому вопросу нет.
- Сведения о сборах LEA Berlin взяты со страницы услуги на service.berlin.de; согласно тому же источнику, в настоящее время действуют «более длительные сроки рассмотрения … в связи с техническим переходом» (längere Bearbeitungszeiten … aufgrund der technischen Umstellung) — конкретной продолжительности рассмотрения в днях или неделях источник не называет.
- Относительно вступившего в силу 12 июня 2026 года Закона об адаптации к GEAS (GEAS-Anpassungsgesetz — реформа Общей европейской системы убежища) от 28 апреля 2026 года не найдено источника, подтверждающего содержательные изменения § 18g AufenthG; согласно изученным источникам, закон затрагивает прежде всего право процедуры предоставления убежища и статуса защиты.
Подробнее · Правовые основания, данные и практика – для консультантов и специалистов
Пороги заработной платы 2026: происхождение и подтверждение
§ 18g Absatz 1 Satz 1 AufenthG требует для обычной Blaue Karte EU зарплату не менее 50 процентов от годовой предельной величины для начисления взносов в общем пенсионном страховании; Satz 2 снижает этот порог для дефицитных профессий и начинающих специалистов до не менее 45,3 процента. Предельная величина для начисления взносов общего пенсионного страхования в 2026 году единообразно по всей Германии составляет 101.400 евро/год (8.450 евро/месяц). Отсюда расчётно получаются 50.700 евро/год (4.225 евро/месяц) и 45.934,20 евро/год (3.827,85 евро/месяц) — именно те суммы, которые Федеральное агентство по труду (ZAV) также называет для 2026 года. Согласно § 18g Absatz 7 AufenthG, Федеральное министерство внутренних дел и по делам родины (Bundesministerium des Innern und für Heimat) публикует минимальные зарплаты на каждый календарный год до 31 декабря предыдущего года в Bundesanzeiger; для 2026 года это произошло 18 декабря 2025 года (BAnz AT 18.12.2025 B3).
Кто считается работающим по «дефицитной профессии» или «начинающим специалистом» в смысле § 18g AufenthG
Для специалистов с высшим образованием сниженный порог (§ 18g Absatz 1 Satz 2 AufenthG) действует, если либо (Nummer 1) выполняемая профессия относится к одной из следующих групп ISCO-08 согласно рекомендации Еврокомиссии от 29 октября 2009 года: 132 (руководители в производстве/горнодобыче/строительстве/логистике), 133 (руководители в сфере ИКТ-услуг), 134 (руководители в сфере образования, здравоохранения и социальных услуг), 21 (профессии в области инженерии и естественных наук с высшим образованием), 221 (врачи), 222 (специалисты по уходу и акушерству с высшим образованием), 225 (ветеринары), 226 (прочие медицинские профессии с высшим образованием), 23 (преподаватели) или 25 (специалисты по ИКТ); либо (Nummer 2) лицо получило диплом о высшем образовании не более чем за три года до подачи заявления на Blaue Karte EU (начинающий специалист). Для специалистов БЕЗ высшего образования § 18g Absatz 2 AufenthG открывает самостоятельный, более узкий путь: он действует только для профессиональных групп 133 или 25 (сфера ИТ/ИКТ), требует не менее трёх лет профильного профессионального опыта за последние семь лет на уровне компетенций, сопоставимом с высшим образованием, в любом случае требует согласия Федерального агентства по труду и также не менее 45,3 процента от предельной величины для начисления взносов в качестве зарплаты. При продлении согласно § 18g Absatz 6 AufenthG сниженный порог продолжает действовать, если диплом получен не более чем за три года до заявления о продлении или с момента первой выдачи по пути для начинающих специалистов прошло менее 24 месяцев.
Мобильность в масштабах ЕС (Richtlinie (EU) 2021/1883)
Краткосрочная мобильность (§ 18h AufenthG, статья 20 Директивы): владельцам действительной Blaue Karte EU другого государства — члена ЕС для въезда и пребывания с целью осуществления деловой деятельности, непосредственно связанной с обязанностями по трудовому договору, лежащему в основе Blaue Karte, не нужен немецкий вид на жительство и не нужно разрешение на работу Федерального агентства по труду, пока пребывание не превышает 90 дней в течение 180 дней. Если Blaue Karte EU выдана государством-членом, не входящим в Шенгенскую зону, дополнительно необходимо иметь при себе подтверждение деловой цели и предъявлять его по требованию при пограничном контроле. То же соответственно действует для лиц, имеющих в другом государстве-члене правовой статус долгосрочного резидента и непосредственно перед этим обладавших выданной этим государством Blaue Karte EU.
Долгосрочная мобильность (§ 18i AufenthG, статья 21 Директивы): тот, кто не менее двенадцати месяцев законно живёт с Blaue Karte EU другого государства-члена в этом государстве, при выполнении прочих условий § 18g получает немецкую Blaue Karte EU; условие § 18 Absatz 2 Nummer 4 AufenthG при этом в принципе считается выполненным — кроме случаев, когда лицо владеет иностранной Blaue Karte EU менее двух лет или другое государство-член выдало карту на основании профессионального опыта для профессии, не указанной в Anhang I (приложении I) Richtlinie (EU) 2021/1883. Если иностранная Blaue Karte EU выдана государством-членом, не входящим в Шенгенскую зону, при въезде дополнительно необходимо иметь при себе соответствующий требованиям § 18g трудовой договор или обязывающее предложение о рабочем месте не менее чем на шесть месяцев. Если лицо уже один или несколько раз воспользовалось долгосрочной мобильностью по статье 21 Директивы, минимальный срок пребывания в предыдущем государстве-члене сокращается до шести месяцев.
Берлин: документы, сборы и порядок в LEA
Компетентно LEA по адресу Keplerstraße 2, 10589 Berlin. Согласно странице услуги на service.berlin.de, необходимо представить, в частности: онлайн-форму заявления, цветные копии паспорта (страница с данными и при необходимости штампы о въезде), трудовой договор или предложение о работе, подтверждение диплома о высшем образовании или равноценной квалификации (при отсутствии записи в базе данных anabin при необходимости требуется дополнительная оценка), подтверждение места жительства в Берлине (справка о регистрации — Meldebescheinigung — или договор аренды с подтверждением арендодателя), сведения о жилой площади и ежемесячных расходах на жильё, подтверждение медицинского страхования, а также заполненную работодателем форму «Заявление о трудовых отношениях» (Erklärung zum Beschäftigungsverhältnis); при продлении дополнительно актуальное подтверждение занятости с расчётными листками. Сборы согласно тому же источнику: 56 евро за первичную выдачу в виде наклейки, 49 евро за продление в виде наклейки, 100 евро за первичную выдачу в виде электронного вида на жительство (eAT), 93 евро за его продление; для граждан Турции действуют сниженные ставки (27,60 евро или 46 евро в зависимости от возраста). Уже уплаченные сборы при отзыве заявления после начала рассмотрения не возвращаются. Вид на жительство в виде наклейки может быть выдан прямо на месте в день приёма, eAT, готов к получению через 4–6 недель.
Смена места работы и продление
В отличие от общего правила, владельцам Blaue Karte EU для смены места работы в принципе не нужно разрешение ведомства по делам иностранцев (§ 18g Absatz 4 Satz 1 AufenthG). Однако в первые двенадцать месяцев занятости компетентное ведомство по делам иностранцев может приостановить смену на 30 дней и в течение этого срока отказать в ней, если на новом рабочем месте условия для выдачи Blaue Karte EU не выполнены (Absatz 4 Satz 2). При продлении средства к существованию считаются обеспеченными, если лицо ранее имело разрешение на пребывание (Aufenthaltserlaubnis) по § 18a или § 18b AufenthG и место работы не меняется (Absatz 5).
Frage zu Ihrer Situation, die diese Seite nicht beantwortet? Schreiben Sie uns eine E-Mail – wir melden uns persönlich zurück. Das ist ein Testangebot ohne Anspruch auf Rechtsberatung im Einzelfall.