الضمان الاجتماعي والتأمين الصحي
بحسب هيئة Germany Trade & Invest (GTAI، 31 أغسطس 2026) لا توجد اتفاقية ضمان اجتماعي بين ألمانيا ومصر. والاشتراكات المدفوعة في أحد البلدين لا تُحتسب تلقائيًا في الآخر.
في ألمانيا
- يُؤمَّن العاملون عادةً في التأمين القانوني للمعاش والصحة والرعاية والبطالة والحوادث من اليوم الأول؛ ويسجلك صاحب العمل.
- التأمين الصحي إلزامي في ألمانيا للحصول على تصريح إقامة. وتتطلب تأشيرة البحث عن عمل أو الدراسة إثبات التغطية (انظر التكاليف).
- يستخدم الطلاب التأمين القانوني للطلاب أو خطة خاصة تقبلها الجامعة.
اشتراكاتك المصرية
بلا اتفاقية، لا تُضاف سنوات النظام المصري إلى المعاش الألماني. لم يتأكد ما الذي يمكنك فعله باشتراكاتك المصرية عند المغادرة (صرف أو استمرار اختياري)؛ اسأل هيئة التأمينات الاجتماعية المصرية.
علاوة الأطفال
قد تُستحق علاوة الأطفال (Kindergeld) إذا كان الطفل يقيم في ألمانيا أو الاتحاد الأوروبي أو المنطقة الاقتصادية الأوروبية (المادة 63 فقرة 1 جملة 6 من EStG)؛ ويستحقها الأجانب بموجب المادة 62 فقرة 2 من EStG بحسب تصريح إقامتهم. راجع Familienkasse.
انظر أيضًا بعد الوصول.
هل لديك سؤال لا تجيب عنه هذه الصفحة؟ راسلنا. توجيه مجاني فقط، وليس استشارة قانونية للحالات الفردية.